Medicina Preventiva - DIPRECA
Medicina Preventiva
El Subdepartamento de Medicina Preventiva es un servicio de salud dependiente de la Dirección de Previsión de Carabineros de Chile encargado de vigilar el estado de salud de los imponentes activos: Carabineros de Chile, Gendarmería de Chile, Policía de Investigaciones de Chile y del propio personal adscrito previsionalmente a DIPRECA.
Mediante lo dispuesto en la Ley 6.174 debe cumplir dos funciones específicas:
- Realizar un Examen de Salud, conocido como Examen Preventivo, de carácter obligatorio, anual y gratuito, que permita pesquisar patologías en sus etapas incipientes.
- Acoger a Reposo Preventivo a quienes presenten alguna de las enfermedades acogibles: enfermedades del corazón, cáncer y tuberculosis. Ambos beneficios aplican exclusivamente para los funcionarios activos de las instituciones señaladas.
Examen Preventivo
El examen preventivo consiste en un ciclo constituido por dos etapas:
Toma de exámenes
Se realiza la recolección de muestras o pruebas necesarias para la evaluación de la salud del paciente.
Evaluación por médico examinador
El médico revisa los resultados de los exámenes realizados.
Finalizada la evaluación, el médico entrega:
a) Certificado de asistencia.
b) Resultados de los exámenes.
La canasta de prestaciones del examen preventivo se evalúa permanentemente con el propósito de modernizarla conforme a los avances científicos y a los cambios observados a nivel poblacional. Con el objetivo de otorgar la mejor cobertura posible de este beneficio, se han establecido convenios con prestadores de salud a lo largo del país, desde Arica hasta Magallanes, contando con un total de 24 centros de atención distribuidos territorialmente. Gracias a esta red de prestadores, la cobertura del examen preventivo para el personal activo ha aumentado considerablemente, pasando de un 24% en el año 2010 a un promedio de 90% desde el año 2017 a la fecha.
Es fundamental destacar que el proceso debe finalizar obligatoriamente con el control del Médico Examinador. Si esta etapa no se realiza, el examen no tiene validez para los efectos reglamentarios. En consecuencia, el funcionario pierde el beneficio de ser acogido a reposo preventivo y, además, no se cumplen los objetivos sanitarios para los cuales fue diseñado este examen.
Reposo Preventivo
El ser acogido por las enfermedades descritas, significa que este sistema previsional pagará los gastos médicos en que incurra el paciente por la enfermedad por la que esté acogido, pudiendo ser directamente o mediante reintegro al funcionario (Hospitalización, exámenes, tratamientos, fármacos).
Glosario de Términos
- C.M.C: Carné de Medicina Curativa
- H.C.M.P: Honorable Comisión de Medicina Preventiva
- BUB: Base Única de Beneficiarios
- SMP: Servicio de Medicina Preventiva
- RPT: Reposo Preventivo Total
- RPP: Reposo Preventivo Parcial
- DG: Diagnóstico
- PMP: Programa médico preventivo
El exámen preventivo tiene carácter anual, es obligatorio y gratuito para toda la dotación nacional de las instituciones que se encuentran afectas previsionalmente a DIPRECA, incluyendo a los propios funcionarios de esta Dirección que imponen en el sistema.
El exámen preventivo corresponde a un ciclo compuesto por dos etapas:
- Toma de exámenes, que consiste en la realización de los estudios y pruebas médicas requeridas.
- Evaluación por el médico examinador, quien revisa los resultados, entrega el certificado de asistencia y proporciona al funcionario el informe con los resultados obtenidos.
Es fundamental que el proceso del exámen preventivo finalice con el control del Médico Examinador, ya que esta etapa permite validar tanto los exámenes realizados como el estado de salud del funcionario. Esta validación es indispensable, no solo para cumplir con los efectos reglamentarios, sino también con los objetivos sanitarios que dieron origen a este exámen anual de salud.
Con el propósito de facilitar el acceso del personal a este beneficio, desde el año 2012 se han suscrito convenios con centros prestadores ubicados desde Arica hasta Magallanes. Esta estrategia ha contribuido significativamente a mejorar la asistencia y el cierre efectivo del proceso con el Médico Examinador. Al año 2024, los porcentajes de asistencia y cierre del exámen alcanzan un 87% y un 98%, respectivamente, cifras que contrastan positivamente con el 24% de cobertura registrado en el año 2010.
• Exámenes generales a todo el personal:
1.- Perfil bioquímico
2.- Perfil lipídico
3.- Hemograma
4.- HIV con consentimiento voluntario.
5.- VDRL
6.- Radiografía de Tórax
• Personal femenino:
7.- VPH a todas las mujeres
8.- Evaluación por matrona
• Personal sobre los 35 años
9.- Tonometría ocular (prevención de la ceguera).
• Funcionarios hombres y mujeres sobre los 40 años
10.- Electrocardiograma.
11.- Creatinina.
• Funcionarias mujeres sobre 40 años
12.- Mamografía.
• Personal masculino sobre 45 años
13.- Antígeno prostático específico.
14.- Médico especialista en urología.
• Fin del proceso:
15.- Evaluación por Médico Examinador
| Cargo | Teléfono |
| Secretaria de Médicina Preventiva | 44227-7072 |
| Coordinador del Examen Preventivo | 44227-7056 |
| Hospital Dipreca (Cambio horas Médicas) | 229517100 - 200 |
Reposo Preventivo
Se trata de un beneficio que equivale a una Licencia Médica especial que no afecta la carrera funcionaria y otorga cobertura a los gastos médicos en que incurra el funcionario que presente alguna de las siguientes enfermedades: Cáncer, Enfermedades del corazón, Tuberculosis, (hospitalización, exámenes, tratamientos, fármacos). Esto significa que este sistema previsional pagará lo señalado, pero exclusivamente por la enfermedad por la que esté acogido. Para este fin deberá utilizar Bonos de Medicina Preventiva o en caso de presentar descuentos en su Liquidación de Sueldo, podrá solicitar el respectivo reintegro.
El objetivo médico y legal de la Ley es la recuperación para el servicio; de no obtenerlo, se podría proponer para invalidez a las Comisiones Médicas de Carabineros de Chile y Policía de Investigaciones de Chile, según corresponda únicas instancias que pueden resolver sobre el particular.
Otro de los beneficios del Reposo preventivo, es la cancelación de un subsidio de reposo, consistente en el pago de la remuneración imponible a cada institución por los funcionarios acogidos, según tipo y tiempo de reposo.
Requisitos para ser acogido a Reposo Preventivo:
- Ser funcionario en Servicio Activo.
- Tener como diagnóstico una patología acogible.
- Enfermedades del Corazón.
- Cáncer.
- Tuberculosis.
- Tener el exámen preventivo vigente (D.S. 1.082, Árticulo 18).
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